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Gemploi : Cap sur la rentrée 2025, faites de l’emploi partagé votre atout RH.

Temps partagé : repensez votre stratégie RH dès la rentrée La rentrée est souvent synonyme de nouveaux projets et de besoins RH renforcés. Mais faut-il forcément recruter en CDI à temps plein pour avancer ?Question épineuse … Pour de nombreuses PME, associations ou Startups, cette solution peut s’avérer rigide, coûteuse voire même inadaptée aux enjeux […]

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Gemploi : Le temps partagé en Île-de-France “une réponse efficace aux nouveaux enjeux RH”

Le temps partagé en Île-de-France : une réponse efficace aux enjeux RH ! Adapter vos effectifs aux besoins réels, gagner en flexibilité RH, optimiser vos coûts et fidéliser vos talents. Le Groupement d’employeurs est une solution agile qui transforme la gestion des ressources humaines. Depuis 2011, Gemploi  accompagne entreprises et associations dans leurs besoins en

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Travailler autrement, c’est possible. Avez-vous le profil pour réussir en temps partagé ?

Travailler autrement, c’est possible mais êtes-vous prêt.e à sauter le pas … 💡 Le temps partagé permet de diversifier ses expériences professionnelles tout en conservant un cadre sécurisé. ⏱️ Top … Répondez à ce quiz pour le savoir en 1 minute Chrono ! 1. Aimez-vous changer de cadre de travail et rencontrer de nouvelles équipes

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40 bougies pour fêter les Groupements d’employeurs !

Quand l’emploi partagé rime avec Liberté, solidarité et stabilité … 40 bougies pour fêter les Groupements d’employeurs ! Quatre décennies que les groupements d’employeurs font bouger les lignes de l’emploi, à partir d’une idée toute simple : partager les compétences entre plusieurs structures, pour que chacun salarié comme employeur y trouve son équilibre. Au fil

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Reconversion professionnelle et le temps partagé avec un groupement d’employeurs

Reconversion professionnelle : Le temps partagé avec un groupement d’employeurs était votre atout gagnant ?

Reconversion professionnelle « Si le temps partagé avec un groupement d’employeurs était votre atout gagnant ? » Dans un monde du travail en mutation, la reconversion professionnelle est devenue essentielle pour de nombreux salariés. En effet, que ce soit pour suivre de nouvelles passions, s’adapter aux mutations du marché ou redonner un sens à leur carrière, de

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Les groupements d’employeurs, le temps partagé, le nouveau visage de l’emploi sécurisé ?

Les groupements d’employeurs, le temps partagé, le nouveau visage de l’emploi sécurisé ? Fini le travail ennuyeux, place à la diversité ! Aujourd’hui, les nouvelles générations recherchent du sens, de la variété et un cadre de travail stimulant. Elles aspirent à enrichir leurs parcours professionnels en sortant d’une routine figée. Dans ce contexte, le travail

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Découvertes et débats sur la Qualité de Vie au Travail dans vos entreprises #SQVT

#SQVT : « La QVT, ils l’ont faite, ils vous en parlent. Pourquoi pas vous ? » Semaine de la Qualité de Vie au Travail 2025 organisée par Anact – Aract (l’Agence pour l’amélioration des conditions de travail) Repensons ensemble le sens du travail ! Gemploi participe à la Semaine de la Qualité de Vie

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Explorez de nouvelles opportunités, adhérer à notre groupement d’employeurs Gemploi

Explorez de nouvelles opportunités, adhérez à notre groupement d’employeurs GEMPLOI ! Toute l’équipe Gemploi vous souhaite une excellente année, remplie de succès et d’opportunités pour votre structure. En ce début d’année, nous lançons officiellement la période d’adhésion annuelle et nous sommes ravis de partager avec vous les raisons pour lesquelles rejoindre notre communauté peut être

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